Communication, Développement personnel et Management humain / Communication et Développement personnel

Formation: Réussir ses entretiens de recrutement ( 3 Jours )

Consulter les villes disponibles, le calendrier et nos tarifs dégressifs pour cette formation

Durée

3 Jour(s)

Pré-requis

Objectifs

Définir les compétences recherchées et leurs pertinences Sélectionner les candidats externes ou internes Maîtriser les techniques de l’entretien de recrutement Evaluer objectivement une candidature et prendre une décision

Programme



Définir le processus de recrutement

- Identifier le rôle de chacun
- Choisir les outils (tests, graphologie, morphopsychologie etc.)
- Les enjeux à respecter (date, coût etc.)
- Organiser les étapes du recrutement


Déterminer le profil recherché

- Définir le poste et sa place dans l’organisation
- Déterminer le profil du candidat et les compétences recherchées


Cibler et approcher les candidats

- Rédiger une annonce
- Choisir les médias de diffusion, exploiter les sources internes
- Trier et analyser les CV présélectionner par téléphone


Maîtriser le déroulement et les techniques de l’entretien de recrutement

- Maîtriser les techniques de communication en recrutement
- Préparer et conduire le questionnement
- Identifier les critères de personnalité
- Analyser les aptitudes observer les comportements
- Utiliser l’entretien semi directif
- Savoir reformuler
- Optimiser sa prise de note
- Faire une synthèse


Prendre sa décision et conclure

- Analyser les profils sans subjectivité
- Utiliser les outils de synthèse et d’aide à la décision
- Faire part de ses recommandations


Suivre et fidéliser les salariés dans l’entreprise

- Etablir un questionnaire d’intégration
- Accompagner les candidats après leur intégration
- Identifier les attentes et mesurer la satisfaction


Activité pratique

- Alternance d’apports théoriques et méthodologiques
- Etude de cas, mises en situation

 

 
  
 
Certificat/Attestation
Délivrance d'une attestation de fin de formation
 
Modalités d’évaluation
L’évaluation se déroule sous forme d’exercices pendant la durée de la formation. Une auto-évaluation est réalisée par le stagiaire en fin de formation
contactez-vous decouvrez nos formation en region decouvrez nos formation en region devis

Mots-Clés